Le CV
qui décroche
l'entretien.

1. 1

   Passer l'annonce au crible

   On extrait les mots-clés qui comptent, ceux du recruteur, pas ceux de Wikipedia. Compétences dures, soft skills, contexte métier, chiffres attendus.

   ≈ 20s
2. 2

   Réécrire ton CV pour ce poste précis

   On garde tes vraies expériences, on ne les invente pas. On les reformule dans le vocabulaire de l'offre. On remonte ce qui compte, on tait ce qui parasite.

   ≈ 40s
3. 3

   Te préparer à défendre chaque ligne

   Le recruteur virtuel te sort les questions probables. Techniques, comportementales, salaire. Tu réponds, il critique, tu itères.

   illimité

1. 01

   BoosterCV utilise-t-il mes données pour entraîner son IA ?

   Non. Ton CV et les annonces que tu colles sont traités par Google Gemini 2.5 Pro via Cloudflare AI Gateway. Selon les conditions Google Cloud AI, les contenus envoyés par API ne servent pas à l'entraînement des modèles. On les garde 30 jours max sur ton compte pour ton historique, puis on les supprime automatiquement. Aucun contenu n'est partagé avec un tiers, jamais.

2. 02

   Le CV optimisé est-il compatible ATS (Applicant Tracking Systems) ?

   Oui. On sort du texte brut structuré, avec des sections nommées standard (Expérience, Formation, Compétences) et les mots-clés de l'annonce réintégrés naturellement pour maximiser le passage des filtres automatiques. Les templates PDF proposés (offre Sérieux) sont sur une seule colonne, sans images de texte, sans caractères exotiques : le format qui passe partout dans les ATS Workday, Greenhouse ou Lever.

3. 03

   Je débute, je n'ai presque pas d'expérience. Ça marche quand même ?

   Oui. Un optimiseur CV IA sait valoriser ce que tu as déjà : stages, projets d'école, side-projects, jobs étudiants. Un projet perso en Python devient "Développement d'un outil de scraping (300 lignes, tests unitaires, publié sur GitHub)" pour candidater à un poste de développeur. L'IA ne peut pas inventer une expérience, mais elle sait exposer la tienne dans le bon vocabulaire.

4. 04

   Quelle est la différence avec Kickresume, Resume.io ou Enhancv ?

   Les éditeurs classiques (Kickresume, Resume.io, Enhancv, ATSResume) sont d'abord des générateurs de templates PDF, avec quelques features IA en surcouche. BoosterCV part de l'inverse : tu colles une annonce précise, l'IA réécrit ton profil pour ce poste spécifique, puis tu peux enchaîner sur une simulation d'entretien avec un recruteur virtuel qui connaît ton CV et l'offre. C'est une chaîne complète de candidature, pas un simple éditeur.

5. 05

   Combien de temps prend une optimisation ?

   Entre 15 et 30 secondes pour un CV standard. L'IA analyse ton CV, extrait les mots-clés de l'annonce, réécrit chaque section pour maximiser le match, calcule un score de pertinence sur 100 et te liste les lacunes objectives à combler avant de postuler.

6. 06

   Comment fonctionne le simulateur d'entretien IA ?

   Tu colles ton CV et l'annonce, tu choisis un des 4 modes (pré-qualification RH, comportemental STAR, technique, décisionnaire), et un recruteur virtuel te pose des questions calibrées sur ce poste précis. Il critique tes réponses en temps réel, te pousse à donner plus de contexte, et te prépare aux questions pièges. Illimité en offre Sérieux, 2 sessions par mois en Découverte.

Résiliable en un clic. Facturé mensuellement. Aucune reconduction cachée.